Gestionnaire de Paie

Alternance

4 jours en entreprise / 1 jour en formation – en présentiel ou distanciel

Durée

14 mois

Certification

Titre professionnel Gestionnaire de Paie – Niveau 5 (équivalent Bac +2)

Démarrage

Septembre

Candidater

La formation en bref

Le Gestionnaire de Paie est un professionnel essentiel à la bonne gestion administrative d’une entreprise. Il établit les bulletins de salaire, garantit l’application rigoureuse de la législation sociale et fiscale, traite les cotisations sociales et gère les dossiers du personnel. Cette formation vous permet de devenir un spécialiste de la paie et des obligations sociales de l’entreprise, un métier stratégique en constante évolution.

Programme

Bloc 1 : Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie

Traiter les informations pour déterminer la rémunération brute
Garantir les calculs des cotisations sociales
Traiter les informations impactant la rémunération nette

Bloc 2 : Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle

Évaluer les événements particuliers liés au temps de travail
Gérer les informations juridiques et sociales lors du départ
Contrôler les données issues du traitement de la paie

ModalitéS

Durée : 14 mois

Rythme : Alternance : 4 jours en entreprise / 1 jour en formation (présentiel ou distanciel)

Jour du distanciel : le jeudi

Type de contrat : Contrat d’apprentissage

Dates de rentrée : Septembre

Public visé : Jeunes de 16 à 29 ans révolus (sans limite d’âge pour certains cas spécifiques : travailleurs handicapés, sportifs de haut niveau, création/reprise d’entreprise)

Pré-requis : Bac ou équivalent